南京六合人力资源管理暑期班火热报名中 零基础考HR 高通过率
人力资源师报考介绍
1、考试时间:每年4月、10月第二或第三个周末
2、考试地点:在南京各大高校,具体以准考证上的地址为准
人资培训内容:
1、人力资源规划、2、招聘与配置3、培训与开发4、绩效管理5、薪资福利管理6、劳动关系
上面这六个方面基本涵盖了人事工作的所有方面,作为一个合格的人事工作者要熟练的掌握每一块的内容,这样才能更好的用好人,更好的服务单位。
培训方式:
采用互动式授课,理论与实践相结合,侧重于规范化人力资源管理实务操作,强调实务操作的系统性和规范性
报考条件:
1、企业人力资源管理师(国家职业资格三级):
(具备以下条件之一即可)
1、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作2年以上;
2、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;
3、全日制大学本科学历在校毕业班学生,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;
4、具有硕士研究生及以上学历证书;
5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;
6、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
报名资料:
(1)身份证正反面电子档;
(2)学历证电子档;
(3)蓝底二寸彩照电子档;
校区报名地址
1、桥北校区:南京市江北新区大桥北路24号金盛装饰城2号楼3楼(育才教育汇)
2、六合校区:南京市六合区冠城路19号商铺(龙池地铁站2号出口)